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定向选调生
定向选调生岗位，是部分省市的省直单位比较受欢迎的工作岗位。
- 定向选调生在一年试用期间，一般直接执行定级工资标准；
- 试用期满考核合格后，经上级组织部门批准，优先任命硕士研究生为副主任科员，博士研究生为主任科员；
- 任职满一年的本科生，可破格提任乡科级副职；
- 任副科级职务满一年的硕士研究生，可破格提任乡科级正职；
- 任正科级职务满二年的博士研究生，可破格提任县处级副职。
定向选调生，是指部分省份面向国内部分重点高校定向选调一批全日制应届优秀大学毕业生。它分为定学校和定专业。
定向公告是由各省针对特定一所或者多所高校制定的选调计划，这类公告对考生所在院校要求高，一般多为双一流院校。如18年湖北定向公告中要求考生专业应为市州急需紧缺专业，该学科所涉相关专业应届毕业生可报考。这一规定就对选调生专业做出了限制。
定向公告指向院校明确，符合定向院校的考生可报考非定向，反之则不行。如：山西定向北京大学，天津面向清华大学等。这类公告对是否可以报考定向做出了明确规定。
需要注意的是，定向公告定的不只是学校，还有专业。一般定向要求只该省紧缺专业。如：安徽在18年选调公告里指明在定向选调里本科生要求哲学、经济学、法学等专业，但是对于硕士、博士则要求哲学、经济学、法学等，要求范围更小，可报考人群相应很小。
非定向选调生
非定向公告是面向国内普通高校全日制普通本科及以上学历的应届大学生的。非定向公告限制相对较少，对考生学校要求相对较低，如湖北选调在非定向公告里对院校要求是国内普通全日制高校，但是需要注意的是这里面的普通全日制高校是不包含民办三本院校的。
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